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A transformação de negócios redefine modelos e processos com tecnologia, promovendo agilidade e inovação para antecipar tendências, criar valor e garantir competitividade em um mercado dinâmico.
A escassez de talentos é um desafio que todos precisamos superar. Vamos falar sobre contratação baseada em habilidades?
A transformação empresarial vem pela forma como a utilizamos para nos tornarmos líderes e equipes mais conscientes e preparadas.
É preciso adotar o que a McKinsey chamou de “mentalidade corajosa e inovadora”, criando estratégias empresariais fora da caixa.
As empresas estão constantemente em busca de maneiras de impulsionar a inovação e aumentar a colaboração entre seus funcionários. Uma abordagem eficaz para alcançar esses objetivos é a realização de hackathons internos, eventos que não apenas geram novas ideias e...
Desinformação na publicidade não soa exatamente novo, mas seu impacto foi exponencialmente amplificado pela era digital.
Você sabe onde estão seus funcionários? O chamado “quiet vacationing”, traduzido como “férias silenciosas” é um movimento surgido como reflexo do trabalho remoto.